第1章
以為從此可以跟這家公司徹底告別，開始新的人生。
然而第二天早上，當我重新開機的那一刻，手機瘋狂地震動起來——80個未接來電，全部來自同一個人：我的前老板林總。
短信更是多達上百條，每一條都透著焦急和懇求："蘇晴，你快接電話！""事情不是你想的那樣！""我必須跟你當面談談！"
我冷笑一聲，隨手刪除了這些信息。
但我沒想到的是，真正的秘密，才剛剛開始浮出水面……
01
三年前的那個春天，我剛從京北大學法學院畢業，滿懷憧憬地走進了天盛科技有限公司的大門。
這是一家在青山市頗有名氣的軟件開發公司，我應聘的是法務專員一職。
"蘇晴是吧？法學院畢業，還不錯。"面試時，林總上下打量著我，眼中閃過一絲我當時沒有察覺的異樣，"我們公司正需要專業的法務人才，你來得正好。"
林總四十出頭，西裝革履，看起來是個成功的商人。公司規模不大，但辦公環境還算不錯，我很快就入職了。
剛開始的幾個月，工作還算順利。我主要負責合同審核、法律風險評估等工作，同事們也都挺友善。
"小蘇啊，你這個合同條款有問題，這樣寫會有法律風險。"我經常這樣提醒業務部門的同事。
"好的好的，蘇律師說得對，我們改改。"大家都很配合我的工作。
但隨著時間的推移，我漸漸發現公司在某些業務上存在合規問題。一些合同條款明顯有問題，
我多次提出修改建議，卻總是被林總以"影響業務進展"為由駁回。
"蘇晴，你太較真了。"林總在一次會議上這樣對我說，"做生意嘛，有時候要靈活一點。"
"可是林總，這些條款確實存在法律風險，萬一出了問題……"我堅持自己的專業判斷。
"沒事，天塌下來有高個子頂著。"林總擺擺手，顯得很不耐煩。
我心裡隱隱覺得不對，但當時還是選擇了相信公司的判斷。畢竟，我隻是一個剛畢業的新人，或許是自己想多了。
入職半年後，公司舉辦年會，林總喝了不少酒。
"小蘇，來，陪林總喝一杯。"他端著酒杯走到我面前，臉上帶著醉意。
"林總，我不太會喝酒，用飲料代替可以嗎？"我禮貌地推辭。
"哎呀，
都是一家人，別那麼見外。"林總硬要我喝酒，還試圖搭我的肩膀。
我往後退了一步："林總，您喝多了，我扶您坐下休息一下吧。"
從那以後，我明顯感覺到林總對我的態度變了。工作上開始處處挑剔，經常在其他同事面前批評我。
"蘇晴，你這個法務意見寫得什麼玩意兒？全是廢話！"
"蘇晴，客戶投訴合同有問題，你怎麼審核的？"
"蘇晴，你的工作效率太低了，這點事情都做不好？"
我努力想要證明自己的專業能力，加班加點地完善每一份文件，但林總似乎故意要找我麻茬。
02
工作的第二年，情況變得更加糟糕。林總開始故意給我安排一些超出職責範圍的工作。
"蘇晴，你去給我買杯咖啡。"
"蘇晴，
幫我訂個機票。"
"蘇晴，陪我去見個客戶，記得化個妝。"
每當我提出異議時，林總總是說："公司養你不是讓你享福的，什麼工作都要做。"
更讓我難受的是，林總開始在其他同事面前暗示我工作能力有問題。
"小蘇啊，你看人家王律師多專業，你要多向他學習啊。"林總當著大家的面這樣說。
王律師是公司後來招的另一個法務，男性，比我晚入職半年。但林總明顯更器重他，重要的項目都交給他負責。
"蘇姐，我覺得林總對你有點……"年輕的前臺小林私下裡跟我說。
"有點什麼？"我問。
"就是，感覺他好像故意針對你。"小林欲言又止。
我苦笑一聲："可能是我工作還不夠好吧。"
但事情在第二年年底徹底惡化了。
那是一個周五的下午，林總突然把我叫到辦公室。
"蘇晴，公司最近效益不好，需要裁員。"他坐在辦公桌後面，語氣冷淡。
我心裡一驚："林總，我的工作表現……"
"你的工作表現大家都看在眼裡。"林總打斷我，"公司決定和你解除勞動合同，給你一個月的代通知金，下周就不用來了。"
我愣住了："為什麼？我沒有犯什麼錯誤，工作也一直很認真……"
"公司決定已經做出，你沒有選擇。"林總的態度很堅決，"人事那邊會跟你辦理相關手續。"
我感到一陣天旋地轉。工作了兩年多，突然被辭退，這對我來說無異於晴天霹靂。
"林總，能告訴我具體的原因嗎？"我努力保持冷靜。
"工作能力不符合公司要求，
就這樣。"林總頭也不抬地說。
當天下午，人事部的張經理找我談話。
"小蘇啊，公司的決定我們也沒辦法。"張經理一臉為難，"按照勞動法，我們給你一個月代通知金，再加上N+1的補償，大概三萬塊錢。"
我仔細回想自己這兩年多的工作表現，雖然說不上完美，但絕對稱職。這樣突然被辭退，明顯不合理。
"張經理，公司這樣做是否合法？"我問道。
"當然合法，我們都是按照勞動法來的。"張經理有些心虛。
但我是學法律的，對勞動法有一定了解。公司這樣做，如果沒有充分的理由，很可能構成違法解除勞動合同。
03
回到家後，我翻出了所有的工作記錄、郵件往來、考勤記錄等資料，仔細研究起來。
越看越覺得不對勁。
我的工作表現一直很穩定，沒有重大過失，也沒有違反公司規章制度。林總所謂的"工作能力不符合要求"根本站不住腳。
我想起了大學時期的一個同學，現在在本市一家知名律師事務所工作。
"小雯，我想咨詢一下勞動糾紛的問題。"我給她打了電話。
聽完我的描述，小雯很憤慨："這明顯是違法解除勞動合同！蘇晴，你不能就這樣算了。"
"可是對方是公司，我一個人能鬥得過嗎？"我有些擔心。
"法律面前人人平等，你有證據，就不怕打官司。"小雯鼓勵我，"而且這種案子的勝算很大。"
在小雯的建議下，我開始收集更多的證據。我發現公司在裁員程序上存在明顯問題：沒有提前通知工會，沒有向勞動行政部門報告，甚至連正式的解除勞動合同通知書都沒有給我。
更重要的是，
我保留了所有的工作郵件和聊天記錄，可以證明我的工作表現是合格的。
一周後，我正式向勞動仲裁委員會申請仲裁，要求公司支付違法解除勞動合同的賠償金。
當人事部的張經理接到仲裁通知時，我能想象她臉上的表情。
"蘇晴怎麼申請仲裁了？"我能聽到辦公室裡傳出的聲音。
"這丫頭還挺有脾氣。"林總的聲音顯得有些意外。
第二天，張經理主動聯系了我。
"小蘇，你這樣做是不是有點過了？大家好聚好散不行嗎？"她的語氣帶著威脅。
"我隻是在維護自己的合法權益。"我平靜地回答。
"公司可以考慮再給你一點補償，但你得撤銷仲裁申請。"張經理試圖討價還價。
"張經理，咱們法庭上見吧。"我斷然拒絕了。
04
仲裁過程比我想象的要順利。
在小雯的幫助下，我準備了充分的證據材料，證明公司的解除行為確實違法。
開庭那天，林總也來了，臉色很難看。
"仲裁員同志，我們公司解除與蘇晴的勞動合同是合法的，她的工作能力確實不符合要求。"公司的代理律師這樣辯護。
"那請問，有什麼具體的證據證明蘇晴女士工作能力不符合要求嗎？"仲裁員問道。
代理律師支支吾吾說不出個所以然來。
輪到我舉證時，我拿出了厚厚一摞材料：工作郵件、項目成果、客戶好評、同事證言……每一樣都證明我的工作是合格的。
"蘇晴女士，請你說明一下被解除勞動合同的具體經過。"仲裁員示意我陳述。
我詳細描述了林總找我談話的過程，以及公司在解除程序上的違法行為。
"公司沒有履行提前通知義務，
沒有說明具體原因，也沒有按照法定程序進行，這明顯是違法解除。"我條理清晰地陳述著。
仲裁員聽完後，轉向公司代理律師："對於申請人的陳述，你方有什麼異議嗎？"
代理律師顯然準備不足，隻能勉強辯護："公司有用人自主權……"
"用人自主權不能違反法律規定。"仲裁員打斷了他。
整個仲裁過程持續了兩個小時。最後，仲裁員宣布休庭，擇日宣判。
走出仲裁庭時，我看到林總的臉色鐵青。他走到我面前，壓低聲音說："蘇晴，你這樣做對誰都沒好處。"
"林總，我隻是在維護自己的權益。"我冷靜地回應。
"你會後悔的。"林總丟下這句話，轉身離開了。
一個月後，仲裁結果出來了。我勝訴了！
仲裁委裁決公司支付我違法解除勞動合同的賠償金80萬元。
80萬！這個數字遠遠超出了我的預期。原來，按照我的工齡和工資標準，加上公司的違法性質，賠償金額確實應該是這麼多。
拿到仲裁書的那一刻，我激動得差點哭出來。兩年多的委屈和憤怒，終於得到了法律的支持。
05
公司顯然不服這個結果，但在律師的建議下，他們最終還是履行了仲裁裁決。80萬元的賠償金分兩次轉入了我的賬戶。
收到轉賬信息的那一刻，我長長地舒了一口氣。這場維權之戰，我贏了。
當天晚上，我做了一個決定：退出公司的工作群。
這個工作群建立了三年，裡面有公司所有員工，平時用來發布工作通知、交流業務信息。雖然我已經離職，但群主（就是林總）一直沒有把我移除。
我點開群聊界面，看著那些熟悉的頭像和名字，心情復雜。有些同事我還是很有感情的，但這個群對我來說，代表的是一段不愉快的經歷。
"我已經收到公司的賠償款，從今天起正式與天盛科技告別。祝願公司越辦越好，祝願各位同事工作順利。"我在群裡發了最後一條消息。
然後，我毫不猶豫地點擊了"退出群聊"。
做完這一切，我感到前所未有的輕松。關掉手機，準備好好睡一覺，明天開始尋找新的工作機會。
然而我完全沒有想到，第二天早上會發生什麼。
當我重新開機時，手機瘋狂地震動起來。屏幕上顯示著密密麻麻的未接來電提醒：
"林總（80次未接來電）"
80個電話！整整80個！
除了電話，還有上百條短信，
全部來自林總：
"蘇晴，你快接電話！"
"我有很重要的事情要跟你說！"
"求求你接一下電話！"
"事情不是你想的那樣！"
"我必須跟你當面談談！"
"你退群了，我聯系不上你！"
看著這些信息，我簡直不敢相信自己的眼睛。這還是那個高高在上、不可一世的林總嗎？這些話的語氣，簡直像是在哀求！
我冷笑一聲，隨手刪了這些信息。都已經撕破臉了，還有什麼好談的？
但林總顯然不打算放棄。整個上午，他又陸續打了二十多個電話，我全部拒接。
中午時，我接到了一個陌生號碼的電話。
"喂，請問是蘇晴女士嗎？我是天盛科技的張經理。"
是公司的人事經理！我本能地想要掛斷，
但還是接了。
"張經理，有什麼事嗎？"我語氣冷淡。
"蘇晴，林總找你很急，你能不能接一下他的電話？"張經理的聲音聽起來很緊張。
"沒什麼好談的，我們已經兩清了。"我直接回絕。
"可是……可是真的很重要，關系到……"張經理欲言又止。
"關系到什麼？"我有些好奇。
"這個我不能說，你還是跟林總直接談吧。"
我思考了一下，最終還是拒絕了："抱歉，我不想再跟公司有任何瓜葛。"
掛斷電話後，我關掉了手機。不管林總想說什麼，都跟我沒關系了。
06
一直到傍晚，我才重新開機。結果又是一堆未接來電和短信。
這次不隻是林總，
還有公司其他高管，甚至連之前跟我關系不錯的同事小林也發了好幾條信息：
"蘇姐，林總讓我轉告你，他真的有很重要的事情要跟你說。"
"蘇姐，你先別關機，聽聽他要說什麼吧。"
